O Grupo Carrefour é uma empresa multinacional francesa do setor de varejo, fundada em 1959. A empresa opera em mais de 30 países e é uma das maiores varejistas do mundo, com um portfólio de marcas que inclui hipermercados, supermercados, lojas de conveniência e comércio eletrônico. No Brasil, o Grupo Carrefour é uma das maiores redes de varejo, com presença em todas as regiões do país.
O Grupo Carrefour valoriza a diversidade e inclusão em sua força de trabalho e oferece oportunidades para pessoas com diferentes perfis e habilidades. Além disso, a empresa investe no desenvolvimento profissional de seus colaboradores e oferece programas de treinamento e capacitação para que possam crescer em suas carreiras dentro da empresa.
O Grupo Carrefour é uma empresa com uma forte presença no mercado de varejo, que busca oferecer uma experiência de compra diferenciada para seus clientes, ao mesmo tempo em que assume um compromisso com a responsabilidade social e ambiental.
O Grupo Carrefour oferece uma ampla variedade de oportunidades de emprego em diferentes áreas e níveis de experiência.
Algumas das áreas em que a empresa costuma contratar são:
Operações de loja:
- cargos de gerência,
- supervisão e operação de lojas,
- como gerente de loja,
- supervisor de setor,
- operador de caixa,
- repositores.
Logística e distribuição:
- coordenador de logística,
- analista de suprimentos,
- operador de empilhadeira.
TI e digital:
- desenvolvedor de software,
- analista de dados,
- arquiteto de soluções.
Finanças e contabilidade:
- analista financeiro,
- auditor interno,
- contador.
Recursos humanos:
- recrutamento e seleção,
- treinamento e desenvolvimento,
- remuneração e benefícios.
A empresa também oferece oportunidades em outras áreas, como marketing, comunicação, jurídico, entre outras.
Como é o processo de seleção de candidatos:
O processo de seleção de candidatos pode variar dependendo da posição e área de atuação. No entanto, em geral, o processo seletivo inclui a inscrição no site de carreiras da empresa, análise de currículo, entrevista inicial, testes e avaliações, entrevista presencial com o gestor da área e, finalmente, o processo de admissão.
É importante ressaltar que o Grupo Carrefour valoriza a diversidade e inclusão em seu processo de seleção e busca oferecer oportunidades para pessoas com diferentes perfis e habilidades.
Para se candidatar a uma vaga de emprego no Grupo Carrefour, siga os seguintes passos:
Acesse o site de carreiras do Grupo Carrefour: carreira Clique na opção “Conheça nossas vagas“.
Você pode buscar por área de atuação, cidade, estado e cargo. Clique na vaga desejada para ver mais informações sobre ela e os requisitos necessários.
Selecione a opção “Candidate-se a esta vaga” para se cadastrar no sistema de recrutamento.
Preencha as informações solicitadas, como seu nome, e-mail, telefone e currículo. Confira as informações e envie sua candidatura.