CONTRATA-SE BABÁ – Trabalhar das (09:30h ÁS 15:00h).

 Vaga: BABÁ

O mundo vem mudando radicalmente nas últimas décadas, tornando a rotina e a vida das famílias cada dia mais corrida e turbulenta. Conciliar trabalho, filhos, animais de estimação, estudo, vida social e trabalhos domésticos não é uma tarefa fácil para nenhuma família.

E por que não contar com uma ajuda extra para pelo menos parte destes afazeres? Seja para ajudar com seus filhos, com a comida ou com  a limpeza da casa. É por isso que nos apoiamos em nossas babás, com as quais podemos contar para nos ajudar a melhorar a qualidade de vida da família como um todo.

Entretanto, é fundamental tanto para o empregador quanto para a babá que esta relação seja mantida de forma profissional, transparente e dentro da legalidade.

Nossa preocupação vai além de encontrar alguém para ajudá-la. Nosso objetivo é encontrar uma profissional qualificada, que trará a você a confiança de que o seu maior bem será muito bem cuidado.

Selecionamos profissionais que tenham as qualidades necessárias e imprescindíveis para trazer segurança e tranqüilidade para você: dedicação, paciência, carinho, atenção, cuidado, higiene, boas maneiras e excelentes referências.

SALÁRIO: R$ 1.350,00 com carteira assinada.

BENEFÍCIOS:

  • Vale transporte
  • Vale refeição.

Não há exigência de experiência desde que a candidata(o) apresente o perfil acima.

Se você ficou interessada(o) na vaga, por favor, envie o seu currículo atualizado
de preferência com foto para o site: https://appnanny.com.br/ , ultimas empresas que trabalhou para analise.

Boa Sorte!

IMPORTANTE:

A finalidade do nosso site é exclusivamente divulgar vagas de emprego GRATUITAMENTE. O envio do seu currículo através da nossa plataforma não é garantia de agendamento de entrevista e/ou seleção. Não possuímos nenhum envolvimento ou participação no processo seletivo. Nossa plataforma é gratuita hoje, amanhã e sempre. Cuide dos seus dados pessoais, não deixe numero de seu celular em comentários isso e de sua responsabilidade. 

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